Je suis ici depuis le : 15/01/2014 Ou es-tu ? : Je surveille mes petits loups Quelle est ta profession ? : Directrice de l'hôpital | Sujet: ✖ Règlement Intérieur ✖ Mar 21 Jan - 14:42 | |
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✖ Règlement Intérieur ✖
Avant tout, je tenais à te souhaiter la bienvenue au Massachussetts General Hospital. Je suis heureux de pouvoir te compter parmi le personnel de l’établissement. Maintenant, je me dois d’aborder un sujet pour le moins rébarbatif (j’en ai pleinement conscience) mais primordial tout de même : le règlement de l’hôpital. Prends-en connaissance, tu en auras grandement besoin durant toute ton aventure ici.
ARTICLE 1. Dossier d'admission et l'admission
Comme tu le sais très bien, j’ai besoin d’avoir des informations concernant ton parcours professionnel avant de t’intégrer dans mon hôpital. Tu auras droit à 7 jours pour me remettre ton dossier. Si celui-ci n’est pas rendu dans les temps, je me verrai dans l’obligation de te supprimer de notre programme, à moins bien évidemment que tu m’ai fait par de tes raisons sur ce retard et que je t’accorde un délai en fonction de celles-ci. Je te demanderai aussi de me donner, en même temps que les autres documents officiels, une jolie petite photo de toi de format 200*320. Ne crois pas que c’est pour la mettre dans mon portefeuille hein.
Apres la lecture de ton dossier, tu sera informer de ma décision concernant ton admission dans l'enceinte. Ce n'est qu'a ce moment la que tu pourra enfiler ta blouse blanche et faire ton travail.
ARTICLE 2. La relation entre collègue
Le mot d’ordre dans l’hôpital est le respect. Que ce soit envers vos collègues ou les patients. Aucunes insultes, remarques à caractère pornographiques ou homophobe ne doivent proférées dans mon hôpital sous peine d’en être banni. Vos querelles doivent être réglées en privé et non exposée au grand jour dans tout l’hôpital. Vous n’êtes plus des enfants, réagissez en adultes et parlez entre vous. Vous pourrez toujours m'informer des différents que vous aurez rencontrer avec cette personne mais en privé.
ARTICLE 3. Les rapports
Vos rapports sont les preuves écrites de vos performances dans l’hôpital. Je veux que vous y transcriviez tout. De vos pensées à vos actions, je veux tout savoir en un minimum de 15 lignes. Vous êtes libre de choisir la forme de votre rapport, bien entendu, du moment que c'est écrit normalement et non en langage sms. Si vous avez êtes intime avec un membre de l’hôpital, veuillez utiliser le mot « HOT » dans le titre du rapport afin que je me prépare psychologiquement à ce que je vais lire.
ARTICLE 4. Les congés
On sait tous au combien ça fait du bien de prendre l’air parfois et de relâcher toute la pression que l’on peut accumuler entre ces murs. Si vous êtes amenés à être absent plus de cinq jours, veuillez remplir le formulaire d’absence qui est mis à votre disposition afin que je sois au courant et que je ne vire à tort.
ARTICLE 5. Le mot de la fin
Je terminerai par vous dire que le plus important est de s’amuser en travaillant. Le Massachusetts General Hospital est, bien qu’il soit un hôpital, un lieu de détente. Ne l’oubliez pas chers petits.
Tout manquement au règlement intérieur vous expose à de lourdes sanctions. Chef E. Carter Directrice du MGH image by consolation-prizes # code by shiya. |
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